Antidiskriminierung

Nicht definiert

Active measures in Sweden – in theory and in practice

Sweden needs to more thoroughly evaluate related measures for the promotion of equality. Their implementation needs to examine the introduction of sanctions / incentives into mainstreaming of various types – Paul Lappalainen, Yamam Al-Zubaidi and Paula Jonsson conclude.

Interkulturelle Öffnung des Personalmanagements: Beispiel Landeshauptstadt München

Im Rahmen ihrer interkulturellen Öffnung setzen zahlreiche deutsche Kommunen vielfältige Positive Maßnahmen zur Verbesserung der Repräsentation von Menschen mit Migrationshintergrund in der kommunalen Verwaltung um. Dr. Hubertus Schröer und Franziska Szoldatits stellen die für ihre Vorreiterrolle bundesweit viel beachtete Interkulturelle Öffnung der Stadt München vor.

Affirmative Action in the United States

The concept of affirmative action in the US begins in the 60ies where it experienced various differentiations and modifications. Michael Werz and Julie Margetta Morgan from the Center for American Progress analyze those experiences that were crucial for the development of affirmative actions.

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